一、招商经理

岗位职责:

1、独立负责单个项目的招商执行;
2、参与制定商业定位、业态规划、品牌落位;
3、制定招商计划、招商政策并负责落实;
4、对招商人员进行培训,带领团队完成招商目标。

职位要求:

1、三年以上招商工作经验,两年以上招商管理工作经验;
2、熟悉商业地产招商流程;
3、思维敏捷、有较强的组织、沟通、领导和协调能力。
4、具备招商资源者优先。

试用期三个月。


二、招商专员

岗位职责:
1、负责客户接待,讲解招商政策,记录并客户档案,积累客户资源、开拓新客户;
2、负责市场调查、招商实施、招商更新、后续招商、商户优化,为制定招商方案提供依据;
3、负责与商户的沟通、洽谈、签约工作;
4、对经营台账、商户信息、商铺使用情况进行录入、更新、完善、分类管理;

试用期三个月。


三、平面设计

1、商场企划日常设计工作,;

2、能够熟练操作各类平面设计软件,如PS、AI、CDR、CAD等,平面表现能力较强;

3、有一定的设计从业经验,从事过广告设计、商场企划或房地产行业的优先。

试用期三个月。